L'objectif de cette certification, créée en 2012, est d'attester des compétences nécessaires pour manager une carrière de sportif professionnel, en plus de celles directement liées à la pratique sportive : comprendre son environnement, performer sur la durée, gérer son activité notamment du point de vue juridique ou financier, communiquer et valoriser son image, gérer sa carrière. En validant des compétences en matière de reconversion professionnelle, elle permet également au sportif de sécuriser son parcours, notamment après sa carrière.

Le contexte de cette certification s’inscrit dans celui de la professionnalisation progressive de l’activité sportive depuis une trentaine d’années, dans les sports collectifs mais également et de plus en plus dans les sports individuels. Ce mouvement s’est notamment traduit par la création de ligues professionnelles qui accompagnent les clubs des sports collectifs dans leur professionnalisation. Cette montée en gamme et en exigences a été formalisée en 2015, pour les sportifs eux-mêmes, par le rapport de Jean-Pierre Karaquillo qui a identifié les compétences nécessaires aux sportifs pour réussir dans cet environnement de plus en plus professionnel. Cette évolution s’est clairement confirmée depuis cette date avec la professionnalisation, certes inégale, des principaux sports individuels, et celle très actuelle des sports collectifs féminins. Les jeux olympiques et paralympiques de Paris en 2024 participent de fait au développement du sport professionnel et de haute performance. Dans ce cadre, le degré d’exigence vis-à-vis des sportifs s’est clairement accru, que ce soit en termes de performances, d’image ou de comportement.