L'essentiel
Nomenclature du niveau de qualification : Aucune informations
Code(s) NSF
- 413z : Développement des capacités comportementales et relationnelles
- 310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)
- 414z : Développement des capacités individuelles d organisation
Formacode(s)
- 32142 : Management participatif
Résumé de la certification
* Développer sa capacité à donner vision, envie et sens pour dynamiser son équipe
* Développer la coopération au sein de son équipe et avec les autres équipes pour une meilleure efficacité
* Prévenir, gérer et résoudre les conflits au sein de l’équipe
* Adopter les pratiques et postures managériales adaptées à l’utilisation des nouveaux outils numériques dans son quotidien et celui de ses équipes
Blocs de compétences
Aucunes données
Formations disponible