La gestion administrative du personnel intérimaire concerne aussi bien les agence d’emploi que les entreprises utilisatrices. Ce cycle a pour objectif de permettre aux stagiaires d’acquérir les connaissances et les bonnes pratiques professionnelles de la gestion administrative du personnel intérimaire qui leur permettront de : - Gérer l’accueil des salariés intérimaires - S’assurer de la gestion administrative des missions et de l’établissement des contrats - Œuvrer pour la politique de prévention des risques professionnels